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MENER UNE DATA-DRIVEN TRANSFORMATION

Formation créée le 11/07/2025. Dernière mise à jour le 11/08/2025.
Version du programme : 1

Prochaine date

09/10/2025

Type de formation

Formation à distance

Durée de formation

14 heures

Accessibilité

Oui
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MENER UNE DATA-DRIVEN TRANSFORMATION


Formation en ligne pour maîtriser les principes du modèle Accelerate et appliquer une transformation organisationnelle efficace. Optimisez les cycles de livraison, créez un environnement de travail collaboratif et bienveillant, et adoptez une posture de leader data-driven.

Objectifs de la formation

  • Maîtriser les principes du modèle Accelerate et les appliquer pour piloter une transformation organisationnelle efficace.
  • Optimiser les cycles de livraison, en réduisant les délais tout en améliorant la qualité des produits livrés.
  • Créer un environnement de travail collaboratif et bienveillant, favorisant l’engagement et la performance des équipes.
  • Mettre en œuvre des pratiques Lean, Agile et DevOps, adaptées à votre contexte pour accélérer la livraison de valeur.
  • Adopter une posture de leader data-driven, en utilisant les bonnes métriques pour guider la prise de décision et soutenir l’amélioration continue.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Leaders Agiles : Managers, directeurs, consultants en transformation ainsi que tous les praticiens de l’agilité tel que Scrum Master, coach agile, manager, Product Owner et Product Manager, experts techniques comme Tech Lead, développeurs et testeurs
  • Débutants ou confirmés : Une compréhension des bases de l’agilité ou du devops sera un atout pour profiter pleinement de cette formation.
Prérequis
  • Être capable de manipuler des outils de collaboration numérique.
  • Avoir un contexte permettant la mise en pratique.

Contenu de la formation

MODULE 1 : Comprendre l’impact des métriques sur la performance
  • Introduction aux 4 métriques clés de DORA (temps de cycle, fréquence de déploiement, taux d’échec, temps de récupération).
  • Étude de cas sur des entreprises ayant réussi grâce à une approche data-driven.
  • Atelier interactif : identification des métriques pertinentes pour son organisation.
MODULE 2 : Mettre en place un flux de livraison rapide et stable
  • Décryptage des pratiques DevOps (CI/CD, tests automatisés, monitoring).
  • Analyse des pratiques des entreprises à haute performance (Netflix, Amazon).
  • Exercice pratique : simulation d’un cycle de déploiement rapide et sécurisé.
MODULE 3 : Construire une organisation apprenante et générative
  • Décryptage des cultures organisationnelles selon le modèle de Westrum.
  • Stratégies pour développer la sécurité psychologique et la culture de l’expérimentation.
  • Atelier collaboratif : identifier les blocages culturels et construire un plan d’action.
MODULE 4 : De la théorie à la mise en pratique avec le modèle DORA
  • Construction d’un tableau de bord DORA pour suivre les performances.
  • Identification des points de friction et goulets d’étranglement dans son organisation.
  • Atelier collaboratif : co-création d’une feuille de route d’amélioration continue.
MODULE 5 : Élaborer une stratégie de transformation efficace
  • Identification des freins et résistances au changement.
  • Stratégies pour embarquer les équipes et les sponsors internes.
  • Atelier de clôture : chaque participant formalise son plan d’action personnel.

Équipe pédagogique

Les trois intervenants ont les qualifications suivantes : Certifications Scrum, Plus de 10 ans de pratiques et d’accompagnement d’entreprises. La formation peut être dispensée aussi bien par Jean-Pierre Lambert, que par Constantin Guay ou par Robin Béraud-Sudreau.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • L'évaluation des acquis de la formation se fera en séance au travers d'ateliers et de travaux pratiques.
  • Un questionnaire évaluant les compétences du stagiaire sera transmis en amont de la formation, puis un autre sera effectué en séance en fin de formation. Un taux de réussite de 85% à l’examen final est nécessaire pour l’obtention du certificat de réussite “apte à piloter une data-driven transformation”.
  • À l'issue de la formation, vous sera transmis une évaluation de l'action de formation qui vous permettra de nous faire part de vos retours quant à votre expérience apprenant avec Scrum Life.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accès au contenu pédagogique théorique en PDF
  • Cours dispensé de manière interactive en groupe, en visio-conférence
  • Mise en contexte des différents apprentissages
  • Nous sommes pleinement disponibles via la communauté en ligne (outil Circle), des échanges privés entre l’apprenant et les formateurs sont par ailleurs possibles.

Qualité et satisfaction

Chez Scrum Life, nous recherchons la performance! Voici les indicateurs de performances de notre formation longue “Deviens Meilleur(e) Leader Agile”. Sur 40 évaluations : 97,28 % des stagiaires sont satisfaits de nos formations, 63 % des stagiaires ont validé leur certification, 95.56 % des stagiaires sont allés jusqu’au terme de la formation.

Capacité d'accueil

Entre 1 et 12 apprenants

Accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Le cas échéant, nous vous invitons à vous faire connaître en prenant contact avec nous afin de vérifier ce qui peut être mis en place pour vous accompagner dans les meilleures conditions possibles.

Prochaines dates

11 places restantes Data-Driven Transformation 9, 10, 16 et 17 Oct 25
du 09/10/2025 au 17/10/2025 distance